Impactvolle trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna

CEO’s in het MKB moeten de vinger aan de pols houden van de belangrijkste trends die het komende jaar en in het nieuwe decennium van invloed worden op het bedrijfsleven.
Van artificiële intelligentie tot klimaatverandering en van streaming diensten tot 5G; ze gaan allemaal impact hebben op de manier waarop zaken worden gedaan en hoe inkomsten worden gegenereerd. De leiders die hun bedrijven laten groeien in 2020 en daarna zijn diegenen die goed op de hoogte blijven van de belangrijkste trends en deze meenemen in het bepalen van hun strategie. In dit artikel worden kort de belangrijkste trends aangegeven. In een vijfdelige vervolgserie worden de sociale, ecologische, technologische, economische en politieke trends verder uitgediept.
1. Impactvolle sociale trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna
De vergrijzing slaat nu echt toe. Het aantal werkenden ten opzichte van het aantal jeugdigen en ouderen tezamen wordt ieder jaar kleiner. Het aantal huishoudens neemt daarentegen sterk toe. Mede daarom staat de huizenmarkt onder druk. Studenten worden opgezadeld met forse studieleningen. Streaming diensten (Netflix, Amazon, Apple) krijgen steeds meer invloed op het sociale leven. De balans werk-privé komt verder onder druk te staan. Steeds meer mensen krijgen last van burn-out.
2. Impactvolle ecologische trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna
De trends waar niemand meer om heen kan: klimaatverandering, stikstof, PFAS, gasloos wonen en circulariteit. Hoe gaat het bedrijfsleven hier mee om en worden er samen met overheid en belangenorganisaties goede afspraken gemaakt?
3. Impactvolle technologische trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna
Het komende decennium zal er een versnelling te zien zijn in de ontwikkeling van onder andere cyber security, robotisering, gezichtsherkenningssoftware, software als een service (SaaS), drones en zelfrijdende voertuigen.
4. Impactvolle economische trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna
De Brexit is een feit, de deal wordt uitgewerkt. Rentes zijn nog steeds historisch laag. De groei stagneert in diverse sectoren en geopolitieke ontwikkelingen en de recente Corona-uitbraak hebben grote impact op de wereldeconomie. Landen richten zich in eerste instantie weer meer op hun interne markt in plaats van meer te gaan samenwerken. Er is een voorzichtig optimisme bij MKB bedrijven in Amerika over het herstel van de economie na 7 dalende kwartalen.
5. Impactvolle politieke trends voor het bedrijfsleven in 2020 en daarna
Onderwijs, gezondheidszorg, belastingen, regelgeving; de overheid en politiek hebben grote invloed. Landelijk, maar ook Europees en wereldwijd is er veel politieke onrust. Er lijkt weinig echte visie voor de lange termijn. De overheid en politiek reageren meer dan dat ze besluiten*. Het vraagt een enorm aanpassingsvermogen van ondernemers.
Voor het komende millennium geldt meer dan ooit dat de wet van Darwin: niet de sterkste, maar de meest wendbare leiders en bedrijven succesvol zullen zijn.
Gerelateerde inzichten & artikelen
Netwerken zijn voor bedrijfsleiders en CEO’s van onschatbare waarde. Het biedt de mogelijkheid om te leren van anderen, nieuwe perspectieven op te doen en waardevolle zakelijke contacten te leggen. Een van de organisaties die soms ook wordt genoemd in het gesprek over zakelijk netwerken ...
Bedrijfscultuur, of die nu goed of slecht is, het begint bij het hoogste niveau - daarom is het zo cruciaal voor CEO's om zich bewust te zijn van hun manier van leidinggeven. Empathisch leiderschap is dan ook meer dan alleen een hippe term. Voor ...
Het belang van ondersteunende netwerken voor CEO's en bedrijfsleiders is algemeen bekend. Deze netwerken bieden een bron van advies, steun en aanmoediging, en ze zijn vaak samengesteld uit mensen die positief en ondersteunend zijn - de zogenaamde "cheerleaders". Deze mensen zijn er om te ...
Medewerkers "betrokken houden" is niet voldoende in de huidige werkomgeving. We begrijpen nu dat mensen de best mogelijke "werknemerservaring" (EX) willen die je kunt bieden. EX is de ziel van een bedrijfsgemeenschap, die het hart en de waarden van de CEO weerspiegelt, wiens gedeelde ...